Salaires 2026 : FO décroche 2,25 % de hausse pour la branche auto
Jeudi 22 ianvier, un nouvel accord salarial de branche a été négocié et conclu pour
AMPERE 2.0 : RÉORGANISATION DU GROUPE
La Direction annonce le projet Ampère 2.0, avec la fin de l’introduction en bourse et la réintégration d’Ampère dans Renault Group.
Jours ouvrables, chômés, fériés : comment les identifier ? Quelles dates pour 2026 ?
De nombreux textes applicables aux relations professionnels-consommateurs prévoient le respect de délais pour effectuer des formalités. Faire des réserves lors d'une livraison, exercer un droit de rétractation en cas d'achat sur Internet ou après conclusion d'un contrat lors d'un démarchage à domicile (ou vente hors établissement), accepter un contrat de crédit immobilier, saisir un juge...
Tout ce qui change au 1er janvier 2026 : smic et retraites revalorisés, hausse des assurances… les nouveautés qui vous concernent
La nouvelle année s’approche à grands pas et celle-ci entraînera de nombreux changements dans votre quotidien. Qu’elles soient économiques ou pratiques, FO Renault répertorie les nouveautés et ce qui changera concrètement pour vous dès le 1er janvier 2026.
Meilleurs Voeux 2026
Bonjour à toutes et à tous,
COMMUNIQUE DE PRESSE FO RENAULT
Communiqué de Presse FO Boulogne-Billancourt,
Conseil de Coordination Social France du 13 novembre 2025
Le Comité de Coordination Social France (CCSF) s’est réuni ce jeudi 13 novembre 2025 pour faire le point sur la situation du groupe Renault et les orientations liées à la Gestion des Emplois et des Parcours Professionnels (GEPP). Le marché européen reste le seul au monde à ne pas avoir retrouvé son niveau d’avant-Covid. Les constructeurs chinois montent en puissance, leur part de marché est passée de 2,5 % à 5,3 % en un an (atteignant 12,4% en Espagne), avec une implantation industrielle accélérée sur le continent. Ils s'implantent localement pour éviter les droits de douane, avec une capacité de production en Europe qui devrait atteindre environ 1 million de véhicules sous deux ans (projets de BYD, Cherry, Xiaopeng, Leapmotor). Cette situation entraîne une forte pression sur les prix et les marges pour les constructeurs historiques.
COMMUNIQUÉ DE PRESSE FO RENAULT/ FO STELLANTIS
PARIS, le 23 octobre 2025
SUCCÈS DE LA R5, FO AVAIT RAISON !
Enfin une bonne nouvelle pour notre industrie automobile ! Grâce au succès de la très populaire R5, le site Renault de Douai va renforcer ses effectifs en ajoutant une demi-équipe de nuit. Cette décision engendre l’embauche de 550 intérimaires sur un site qui compte 2 700 salariés. Si FO préfère bien évidemment les emplois stables au recours à l’intérim – une question qui devra d’ailleurs être posée si la dynamique se confirme – cet engouement pour la R5 valide pleinement une revendication essentielle de FO Métaux.
COMMUNICATION EN PANNE ?
FO Renault exige des réponses claires !
Le droit de grève, c'est quoi ?
Bienvenue dans le monde du travail - épisode 90
MOBILISATIONS DE SEPTEMBRE : NOTRE RÔLE ET NOS CHOIX
La Fédération FO de la Métallurgie suit avec attention depuis son apparition sur les réseaux sociaux, au printemps dernier, le mouvement appelé à se traduire par une journée de blocage national le 10 septembre 2025.
Tout ce qui change au 1er septembre 2025 !
Au 1er septembre, de nouvelles règles s’appliquent dans la vie quotidienne, tandis que l’économie encaisse des chocs persistants. Entre arrêts de travail sécurisés, dépistage néonatal étendu, don du sang assoupli, bourses ouvertes et mode de garde recalibré, voici ce qui change au 1er septembre.
Gouvernance Renault Group
Boulogne-Billancourt, le 30 juillet 2025
Direction les vacances, mais pas sans ces conseils !
FO Renault vous souhaite de très bonnes vacances ! Profitez pleinement de ce temps de repos bien mérité pour vous détendre, vous ressourcer et revenir en pleine forme. Avant de partir, voici quelques petits rappels utiles pour partir l’esprit tranquille :
Arrêts de travail papier: le nouveau formulaire sécurisé devient obligatoire
À partir du 1er juillet 2025, tout arrêt de travail remis en version papier devra
Communiqué de Presse FO Renault
Boulogne-Billancourt, le 15/07/25
REPRÉSENTATIVITÉ FO
Tract Commission NCS
Vous trouverez un tract FO sur les avancées concernant le nouveau contrat social France.
À Dieppe, un nouveau directeur de la Manufacture Alpine prendra ses fonctions à partir du 1er juillet
Mercredi 11 juin 2025, la Manufacture Alpine Jean Rédelé de Dieppe a annoncé la nomination de Nicolas Renaud en tant que directeur de la marque au A fléché, à compter du 1er juillet 2025. Il sera rattaché à Anne-Catherine Basset, directrice des opérations industrielles.
FO obtient une avance de 400 € sur l'intéressement, une victoire pour les salariés !
Grace à la signature de FO, une commission s’est tenue ce lundi 2 juin en central. Elle permet donc d’obtenir une avance sur l’intéressement local pour tous les établissements industriels. Il y a ceux qui parlent et il y a ceux qui obtiennent :
Je partage « Shareplan (V2) » avec vous
L'actionnariat salarié permet aux employés de devenir actionnaires de leur entreprise, ce qui peut renforcer leur engagement et leur motivation. Voici quelques points clés sur le Shareplan 2025 :